SERVIÇOS

Orientação Profissional e Orientação de Carreira

A Orientação Profissional é um serviço especializado que tem por objetivo auxiliar os jovens na escolha de sua futura profissão. Destina-se à jovens cursando o Ensino Médio que estejam passando por conflitos sobre sua primeira escolha profissional. 

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O Programa de Orientação Profissional envolve autoconhecimento, informações sobre as profissões, conhecimento do mercado de trabalho e a rotina dos profissionais da profissão almejada, além da orientação para pesquisas das universidades, enfatizando a responsabilidade do orientando sobre sua decisão.

O Processo pode ser desenvolvido em encontros individuais ou em grupos de até 15 pessoas. São 10 encontros de 1 hora e meia cada, sendo 1 encontro por semana.

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A Orientação de carreira é destinada para profissionais já formados ou que estão em formação, mas que estão com alguma dúvida ou em fase de transição na sua carreira. O processo é realizado em encontros semanais. São utilizadas várias técnicas, testes psicológicos e algumas ferramentas de coaching.

Recrutamento e Seleção

O sucesso da sua empresa começa no momento da escolha de profissionais. Um time com pessoas qualificadas e alinhadas com o seu negócio refletem diretamente nos resultados. 

A Orienta, em seus processos de Recrutamento e Seleção, utiliza a técnica de seleção por competência, que define claramente o perfil dos profissionais que se ajustam às necessidades e valores de cada empresa. Nosso trabalho é encontrar os profissionais  com habilidades e competências que melhor se adequem à cultura da empresa, que possuam afinidades com seus objetivos, visão e missão. Atendemos a todos os níveis hierárqicos. 

Utilizamos diversas ferramentas como: entrevistas por competências, dinâmicas de grupo, avaliações psicológicas/avaliações de perfil comportamental (assessment) e avaliações  de conhecimentos específicas.

Avaliação Psicológica 

O processo de avaliação psicológica é uma das atividades exclusivas do psicólogo e pode ser utilizada com diferentes finalidades (seleção, desenvolvimento de equipes, promoção interna, entre outras). 

A avaliação psicológica é uma ferramenta importante e diferenciada para atender as empresas no diagnóstico de competências, habilidades, pontos a desenvolver e comportamentos dos profissionais selecionados ou já atuantes no quadro de colaboradores. É um procedimento para auxiliar no conhecimento da dinâmica psicológica de um indivíduo, trazendo informações que podem não ser perceptíveis na utilização de outras técnicas. 

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Cursos, Workshops e Palestras

A partir da demanda do cliente, são elaboradas propostas de cursos , workshops e palestras customizadas. Os cursos e workshops presenciais possibilitam a capacitação e a aquisição de competências chaves para o alcance dos resultados almejados. 

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Segue abaixo alguns temas já trabalhados e disponíveis:

Workshop:

Primeiro passo para o sucesso

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Cursos:

Entrevista e Seleção por Competências

Oficina de Coaching de Carreira

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Palestras:

A importância do planejamento de carreira para o sucesso profissional

Carreira e Desenvolvimento profissional

Orientação Profissional: carreiras e escolhas

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Elaboramos também propostas de diagnóstico organizacional, treinamento e desenvolvimento, pesquisa de clima, planejamento estratégico e desenvolvimento de trabalhos propondo alternativas e soluções para cada empresa.

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